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教育部认证,阿里国际站2020年培养1万跨境电商B2B专业人才

来源:中国网科技 作者:未知 时间:2021-01-22
导读:人才短缺是跨境电商商家普遍面临的难题。阿里巴巴国际站通过商家调研发现,98%的新签商家有招人需求。

    李诗雯是南京三江学院外国语学院2020届毕业生。当大部分人因疫情面临就业困难时,她早在毕业一年前就“胜券在握”—— 大三时,她利用课余时间参加了阿里巴巴国际站的跨境电商人才培训项目,并通过对接会找到了工作。

  “我觉得自己是幸运的。”李诗雯说,现在就职于苏州瀚邦空气净化设备有限公司的她,平均月薪已经超过了一万块。

 

  人才短缺是跨境电商商家普遍面临的难题。阿里巴巴国际站通过商家调研发现,98%的新签商家有招人需求。

  2015年起,阿里巴巴国际站启动跨境电商人才培育项目,主要针对在校大学生进行跨境电商运营等专业培训。截至目前,累计培训20多万人,并为外贸企业输送超4万跨境电商人才。

  2020年初,教育部职业培训“1+X”项目确认,阿里巴巴国际站为跨境电商B2B数据运营人才独家培训评价组织。国际站进一步联合清华大学等高校专家组以及行业龙头协会,重新设计跨境电商人才培养体系和分层标准。截至2020年底,国际站的教育部项目已培训1万名高校学生并为他们颁证。

【图说:跨境电商B2B数据运营职业技能等级证书考试现场。】

  “全球疫情背景下,数字化成为外贸商家的必选项。而跨境电商人才建设是传统外贸数字化转型的核心因素。”阿里巴巴国际站人才项目负责人姚远称,通过建立数字化人才库,及垂直领域招聘平台“外贸直聘”,提升了外贸专业人才与企业的匹配效率,拉动了就业率及企业的出口能力。

  跨境电商已经成为中国出口的新引擎。2020年,阿里巴巴国际站实收交易额同比增长101%。疫情加速了数字化新外贸的进程,也创造了新的就业机会和时代标签。“时差青年“便是伴随数字化新外贸诞生的一个新词,因为他们的客户来自不同时区。

  2016年通过国际站跨境电商人才培训项目毕业的高兴,就很喜欢别人叫他“时差青年”,他说有“时差”就代表自己有订单。工作4年,凭借过硬的业务能力,高兴的销售额从最开始的100万增长到1000万,本人也升职加薪,成了公司的外贸经理。

 

责任编辑:李思远
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